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裁员

上海－嘉定区 12-28 13:47 悬赏 5 发布者:xudaqu…… 给我留言回答:(4)

公司要裁员就是不裁忽悠人自己辞职，对于合同没有到期的该补偿多少？说不自己走的就找茬把你开除，劳动法当中有那条可以对付这样的公司，，我是上海名古屋的有上海的律师可以到宝安公路2988号看下，，做法他那个

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回复时间： 2008-12-28 14:03

单位辞退的，应当给予补偿。

回复时间： 2008-12-28 13:52

你说的没错，很多单位都以裁员为借口辞退员工，实质上都是属于违法解除；很简单，你只要不主动辞职即可，主动辞职是没有补偿的；若强行辞退你，涉嫌违法解除，可申请劳动仲裁要求支付双倍赔偿或恢复劳动关系。建议聘请专业劳动法律师。
上海李军律师，021-63037090，13611714604。

回复时间： 2008-12-28 16:12

如果是员工自己辞职，除非单位存在拖欠工资或者不投社保等违法或者违反劳动合同的问题，否则是没有赔偿或者补偿的。但是如果单位违法或者违约解除劳动合同，应支付经济赔偿金。

回复时间： 2008-12-28 18:03

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