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单位当初把我们签的合同是外包合同,也就是把我们新招的员工外包给劳务派遣公司
北京-东城区 12-09 00:11 悬赏 0 发布者:往事随风 回答:(11) 单位当初把我们签的合同是外包合同,也就是把我们新招的员工外包给劳务派遣公司,五年合同马上到期了,单位人事告诉我们说你们外包的员工没有补偿金,想问问这合理吗,外包员工就没有补偿金吗?
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你好:根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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您好,用人单位的行为是不合法的,您可以和对方协商赔偿,协商不成可以去人社局或者提起劳动仲裁。
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你好,如果签订了合同,要参考具体的合同内容,按合同约定处理。如需要进一步咨询,可与我联系。
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不合理
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