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没有签劳动合同,公司就给交社保,是不是违法的?

北京 02-23 11:20  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(11)
没有签劳动合同,公司就给交社保,是不是违法的?
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全部答案
回复时间: 2021-02-23 11:23
你好,有需劳动合同给我看,告诉你怎么处理可以联系我微同号。
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1193946积分
回复时间: 2021-02-23 11:26
不符合规定,可以到劳动监察投诉
回复时间: 2021-02-23 11:29
不违法,但是应当签订劳动合同
  • [辽宁-锦州]
  • 刘哲律师 VIP
  • 电话:18841687472
  • 441020积分
回复时间: 2021-02-23 11:41
是否签订协议或合同??
  • [北京-朝阳区]
  • 魏伟律师 VIP
  • 电话:13911274248
  • 238121积分
回复时间: 2021-02-23 11:49
一年内可以主张没签合同的双倍工资
回复时间: 2021-02-23 11:49
需要及时签订合同
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4554794积分
回复时间: 2021-02-23 12:07
入职后一个月内签订合同就可以
回复时间: 2021-02-23 14:06
这是不合法的
回复时间: 2021-02-23 12:41
单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您
回复时间: 2021-02-23 14:58
你好,有需劳动合同给我看,告诉你怎么处理可以联系我微同号。
建议。
回复时间: 2021-02-24 11:10
你好,建议和公司人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权,必要时可以向法院起诉
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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