该问题已关闭

有关值班的规定

北京 05-07 09:55 悬赏 0 发布者:ansin安…… 给我留言回答:(7)

您好：
我单位有执行政班维护单位安全的规定，行政班是不同部门的人轮着值班，时间17：00—次日8:00，请问这样的时间合法吗？在值班方面有什么法律依据可循吗？

问题补充：

了解了一下，值班不同于加班。但是值班的工作时间，是不是也应该遵守8小时的劳动法规定？

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

全部答案

[北京-朝阳区]
李建成律师 VIP
电话：4006777998
966750积分

回复时间： 2013-05-07 10:05

您好！这个是根据单位内部的政策！

[北京-西城区]
赵亮律师
276273积分

回复时间： 2013-05-07 10:00

每日工作时间为8小时，超过的时间做加班处理，单位应当支付加班费。

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-05-07 10:24

可以值班，值班不是加班，但是值班需要有相应的规章制度来规定。规章制度要合法。

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-05-07 11:16

看劳动合同约定，如已经包括在劳动合同的工作时间内的则不属于加班，如果没有约定的，属于加班，可要求公司支付加班费，如公司不支付的，可向公司所在地的劳动局的劳动监察大队投诉或向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

[北京-朝阳区]
李同红律师
433222积分

回复时间： 2013-05-07 11:46

你好，可以的。

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-05-07 15:50

这个是根据单位内部的政策！

[北京-朝阳区]
怀向阳律师
377915积分

回复时间： 2013-05-07 17:05

单位支付加班费

问题答案可能在这里 → 寻找更多解答

为尽量避免给当事人造成不良影响，经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理，点击查看详情。

推荐律师加入本地优秀律师推荐>>

浙江杭州

黑龙江哈尔滨

福建厦门

浙江杭州

北京海淀区

河北保定

湖南长沙

四川成都

广西南宁

最佳律师解答

(陈军)(2024-05-06)·民事诉讼咨询
(章泽龙)(2024-04-25)·熟人之间，用微信发信息或者用短信发信息，什么样的程度或者情况算是骚扰？
(章泽龙)(2024-04-20)·开放式小区住户自己停车要出钱办理出入证是否合理合法？
(徐荣康)(2024-04-11)·设计图纸被其他人仿作
(李波)(2024-04-08)·投诉与建议
(李保忠)(2024-03-30)·抗诉问题