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电动车交通事故，私了后，反悔案件！

上海－浦东新区 10-24 17:00 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言回答:(12)

我变道前看，由于他在我身后，跟太近，没看到，她避让我，自己慌忙中操作失误自己摔倒的交通事故，报警后，交警判我主要负责，后来去医院检查腰部L1骨折，医生建议卧床休息一月，7月5号我和她老公去去交警大队处理，经交警协调我们达成协议私了，我付12000元，包括所有费用，他写下承认若书，以后不再追究我任何责任，可过2月，又发现尾骨骨折，经劳动局法医鉴定56%以上，跟上次交通事故有直接关系，现他们向我索要20000多，不然就起诉我！请问律师我该怎么办，很是担心！

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回复时间： 2021-10-24 17:03

交警部门先划分责任

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回复时间： 2021-10-24 19:05

你好，要看过错情况以及损失大小才能确定的哦，也不是他想怎么样就怎么样，如果协商不下可以通过法院诉讼途径解决。

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回复时间： 2021-10-24 19:42

陕西诉讼类案件咨询请加手机号微信不要打电话只处理陕西诉讼类案件咨询（非陕西诉讼案件勿扰网贷类咨询勿扰）。可以去劳动监察大队投诉或者劳动仲裁我们可以写仲裁书监察大队和仲裁委的区别:（一）性质不2113同：劳动监察是劳动争议的行政处罚程序，5261有行政处罚权；劳动仲4102裁是劳动争议的1653司法处理程序，没有行政处罚权。（二）处理的对象不同：劳动监察处理的是用人单位、职业介绍机构，不处理劳动者；劳动仲裁既可以是用人单位也可以是劳动者。（三）处理的方式不同：劳动监察是劳动保障行政部门依法对用人单位的违法行为作出处罚或者处理；劳动仲裁是劳动争议仲裁委员依法对相关劳动争议作出调解或者裁决。（四）受理时效不同：劳动监察的受理时效是二年（违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处），劳动争议申请仲裁的时效期间为一年（仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算）。（五）针对的方向不同：劳动监察针对的是用人单位对职工这一整体的劳动法权益侵害的保护，劳动仲裁则是侧重于用人单位和个别劳动者具体劳动争议的处理。

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回复时间： 2021-10-24 20:26

可按照交管部门的规定来处理的

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回复时间： 2021-10-24 20:32

交通事故中涉及到的赔偿项目有：医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、护理费、残疾/死亡赔偿金、精神损害抚慰金、被扶养人生活费、财产损失等费用，需要根据个体的差异和案件的具体情况委托律师来进行相应的计算。出现交通事故后，首先做四点：停车，报警，抢救伤者，报保险。交警部门根据各方过错、过错程度划分责任，事故认定书出来后，可以在各方自愿的情况下寻求调解。自己一方人员受伤的，遵医嘱，积极治疗，对方是否垫付遵循遵循自愿，出院后及时复印病历，可委托律师审阅证据材料，出具赔偿项目清单和赔偿方案，为和解、诉讼做好准备。自己一方车辆等物品受损的，及时、合理的安排维修、评估。残疾、三期鉴定、车损价格等，可以通过律师委托具备资质的司法鉴定机构鉴定，或者在诉讼过程中通过法院委托具备资质的司法鉴定机构、评估机构鉴定、评估。如果发生轻微剐蹭，各方能够当场对赔偿价格等事宜协商一致的，可以当场和解，终结案件。如果涉及较重人伤，或者重大人伤、车损的，建议严格走交通事故报案、鉴定、评估、调解或诉讼程序。