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我是事业编在职人员。当时签了一份协议和一份合同。协议上约定五年服务期内不允许辞职

黑龙江－齐齐哈尔 11-03 17:15 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言回答:(10)

我是事业编在职人员。当时签了一份协议和一份合同。协议上约定五年服务期内不允许辞职。单位说，不允许辞职，想走的话只能辞退我。我想问一下这份协议是否有法律效力？我是否可以向单位提出辞职。

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[湖北-襄阳]
王远洋律师 VIP
电话：19947890069
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回复时间： 2021-11-03 17:21

你好！有效。可以辞职。

[河北-石家庄]
郝廷玉律师 VIP
电话：15803118507
512852积分

回复时间： 2021-11-03 17:24

这种约定不合法，这类纠纷可以先协商解决注意多留相关证据如协商未果可以找律师详细咨询帮你依法处理正确维权
有需要可以联系本律师详细咨询

[河北-保定]
王林律师 VIP
电话：13463270151
416419积分

回复时间： 2021-11-03 17:38

你好！有效。可以辞职。

[广东-深圳]
年遇春律师 VIP
电话：13723729928（微信同号）
1837543积分

回复时间： 2021-11-03 19:29

有必要辞职

[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
电话：13049633889
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回复时间： 2021-11-03 19:38

可以直接按照协议来履行的

[黑龙江-哈尔滨]
李晓航律师 VIP
电话：18646088498
587550积分

回复时间： 2021-11-04 08:24

你好，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

[黑龙江-哈尔滨]
王皓律师 VIP
电话：18104515837
282339积分

回复时间： 2021-11-04 08:28

你好，你提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。你可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），这样便于保留证据。用人单位不支付你工资或不为你办理离职手续，你可以通过申请劳动仲裁解决。

[辽宁-大连]
张亮律师 VIP
电话：15142072411
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回复时间： 2021-11-06 23:41

要看合同的具体内容，可以申请劳动仲裁

[上海-普陀区]
王珂律师
246986积分

回复时间： 2021-11-03 17:40

可以辞职，你可能需要承担违约责任，另外档案会有记录

[黑龙江-哈尔滨]
高志博律师
562901积分

回复时间： 2021-11-04 10:10

你好，用人单位没有正当合法理由单方辞退，需要支付双倍的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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