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生育津贴
北京-海淀区 05-09 10:12 悬赏 0 发布者:lenovo…… 给我留言 回答:(6) 我是12年1月公司给上的生育险,8月底生的宝宝,提交了生育津贴所需要的资料,原件在4月16号返回到我手上,听说已经审核通过,想知道如果我现在离职,公司是否会给我这笔钱?
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全部答案
- [北京-朝阳区]
- 李建成律师 VIP
- 电话:4006777998
- 966750积分
回复时间: 2013-05-09 10:13
您好!这个是应该会的!
追问:
请问您知道生育津贴钱到公司帐后还会有什么手续吗?
- [北京-朝阳区]
- 周阳律师
- 5073积分
回复时间: 2013-05-09 10:14
应该给的,可详询社保部门。
- [北京-西城区]
- 赵亮律师
- 276273积分
回复时间: 2013-05-09 10:17
生育险缴纳满1年的可以享受生育津贴,离职并不影响保险待遇,主动离职提前30日通知单位即可,单位应当为你办理离职手续,包括发放生育津贴。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
当然,具体情况和最终处理方式,还需要根据案件详情和证据情况等来确定。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
当然,具体情况和最终处理方式,还需要根据案件详情和证据情况等来确定。
追问:
我之前给北京社保打过电话,我是外地户口,在12年1月公司给上的生育险,社保说:1月份上生育险的没有上满9个月生宝宝才给生育津贴的要求,听说提交的资料原件返回一个月左右社保会把这笔钱打到用人单位,就是不知道我现在离职还会不会给我
回答:
只要社保局发了你单位就应该给,至于你单位实际给不给你要问你们单位,不给你就申请劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 208382积分
回复时间: 2013-05-09 10:18
你好,既然你已经缴纳保险,那么就应当享受津贴待遇的。
- [北京-朝阳区]
- 怀向阳律师
- 377915积分
回复时间: 2013-05-09 17:16
可以要求支付
- [北京-东城区]
- 朱孟喜律师
- 165143积分
回复时间: 2013-05-09 17:38
依法必须要给 这是女性职工的合法权益 不给就去社保局那举报 或直接依法维权 依法拿回 没有问题的
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