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公司还未办理营业执照的情况下上了三个多月班,怎么要求付工资

浙江-湖州 01-16 15:58  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(5)
2021年元月的时候三个老板(吴老板、莫老板、姚老板)说合伙开装修公司,在组织了2020年夜饭的时候通知本人和另一位陈师傅于2021年2月17日开始上班(当时办公室已经租好了,并确定暂定工资5000一个月,),但营业执照一直没办理,直至5月份三个老板吵架(并报警处理)营业执照也没办理下来,期间上班负责办公室装修等各种琐事,5月份吴老板和姚老板经莫老板说撤出公司了,关于工资的说法是:吴老板和姚老板还有10万左右的入资资金没付,到时候会抽出本人与陈师傅的工资,由于直至6月份一直未发工资陈师傅就没来上班了,本人也与莫老板聊过几次后承诺前面发三个月工资(口头承诺),等公司接到业务后本人工资为一万一个月,新工地9月份开工一个多月后都未发工资(因本人与莫老板是一个村的,所以未签任何纸面协议),本人也退出了公司。最后一次和莫老板谈过是会付清所有工资,但现在以各种理由拒付。
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回复时间: 2022-01-16 15:59
你好,先协商,如果不了可以去申请劳动仲裁可以联系我。
追问:

这种情况可以直接申请劳动仲裁吗

回复时间: 2022-01-16 16:25
你好,用人单位拖欠工资的,劳动者可以先和用人单位进行协商处理,协商不成的,劳动者可以向当地劳动检查行政部门进行举报,也可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁拒不执行的,可以申请法院强制执行。
回复时间: 2022-01-16 16:57
可以到劳动监察投诉
回复时间: 2022-01-16 18:52
具体的证据,有什么?
追问:

只有人,微信聊天上也没有具体的确定。但是有很多人可以证明(但不确定会不会证明)。

回复时间: 2022-01-16 19:39
具体可以面谈
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