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在浙江地区，工伤认定9级，用人单位和保险公司能赔多少钱

贵州－安顺 06-18 18:15 悬赏 0 发布者:爱长情回答:(9)

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[湖南-长沙]
罗雨晴律师 VIP
电话：18075144330
543492积分

回复时间： 2022-06-18 18:15

你好议保留证据，找律师详细咨询正确维权，可加微信（手机），我帮你分析下如何解决，给你具体决策方案

[广西-柳州]
李波律师 VIP
电话：13407870203
706557积分

回复时间： 2022-06-18 18:19

你好，大约是27个月工资的哦，要看收入情况才能确定。

[上海-长宁区]
徐荣康律师 VIP
电话：15021871079
1011831积分

回复时间： 2022-06-18 18:35

这是可以提出的

[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
电话：13049633889
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回复时间： 2022-06-18 19:12

可直接按照工伤鉴定来处理的

[安徽-合肥]
王高强律师 VIP
电话：15077911891
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回复时间： 2022-06-18 19:55

大概二十万左右的

[贵州-安顺]
孙鹏律师 VIP
电话：15008538326
7859积分

回复时间： 2022-06-20 00:01

工伤最大16个月的工资，停工留薪不超过12个月的工资

[贵州-贵阳]
唐金贤律师
139976积分

回复时间： 2022-06-20 09:10

根据自己工资结合当地平均工资计算

[广东-佛山]
王小超律师
3766积分

回复时间： 2022-06-20 14:26

需要了解详细情况来定论

[贵州-贵阳]
唐羽生律师
188563积分

回复时间： 2022-06-21 20:59

具体赔偿数额要结合伤残等级、工资标准、实际年龄、是否有被扶养人等情况计算。主要的赔偿项目包括：医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、护理费、伙食补助费等。

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