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本人是暑期工，面试时公司没有硬性的任务要求，就职后突然要求每日必须达到要求，不然就需要加班

广东－广州 07-20 22:51 悬赏 0 发布者:20220720bS2Q 回答:(6)

本人是暑期工，面试时公司没有硬性的任务要求，就职后突然要求每日必须达到要求，不然就需要加班。本人目前想离职，可因为没有签合同，公司表明如果在职时间没有达到一个月，不发工资。我该怎么维护个人利益。

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全部答案

回复时间： 2022-07-20 22:54

你好！可以向劳动监察局投诉。

回复时间： 2022-07-20 23:06

向当地劳动监察大队投诉。

回复时间： 2022-07-21 06:29

这是可以处理解决的

回复时间： 2022-07-21 09:35

可直接按照仲裁来维权

回复时间： 2022-07-21 10:15

向劳动监察局投诉

回复时间： 2022-08-03 14:15

去申请劳动仲裁

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