该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
我去做工伤认定有老板给手术费和医药费的转账记录能证实雇佣关系
天津-宁河县 09-14 07:55 悬赏 0 发布者:请叫我文 回答:(17) 我去做工伤认定有老板给手术费和医药费的转账记录能证实雇佣关系吗
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [湖北-襄阳]
- 王远洋律师 VIP
- 电话:19947890069
- 443584积分
回复时间: 2022-09-14 07:56
你好!可以。
- [安徽-合肥]
- 王高强律师 VIP
- 电话:15077911891
- 281998积分
回复时间: 2022-09-14 07:58
算间接证据
- [上海-长宁区]
- 徐荣康律师 VIP
- 电话:15021871079
- 1008556积分
回复时间: 2022-09-14 08:06
可以劳动仲裁的
- [广东-深圳]
- 马云秀律师 VIP
- 电话:15899875616
- 136093积分
回复时间: 2022-09-14 08:22
仅靠这个证据还不够,需要进一步补充证据
- [天津-和平区]
- 齐志龙律师 VIP
- 电话:15522318437
- 277916积分
回复时间: 2022-09-14 08:27
雇佣关系就不属于工伤建议收集其他证据证明是劳动关系可以申请工伤认定或者走雇佣人身损害赔偿
- [河北-保定]
- 王林律师 VIP
- 电话:13463270151
- 415748积分
回复时间: 2022-09-14 08:43
你好,需要结合具体证据内容确定
- [四川-成都]
- 龙宇涛律师 VIP
- 电话:13018210906
- 795595积分
回复时间: 2022-09-14 08:47
您好,不能直接证明
- [安徽-合肥]
- 惠友波律师 VIP
- 电话:15855177362
- 85420积分
回复时间: 2022-09-14 09:15
还需要结合其他证据
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4543561积分
回复时间: 2022-09-14 09:16
有可能
- [广西-柳州]
- 李波律师 VIP
- 电话:13407870203
- 703741积分
回复时间: 2022-09-14 12:39
你好,这个也是可以的
- [辽宁-大连]
- 黄险峰律师 VIP
- 电话:13889624986
- 1193597积分
回复时间: 2022-09-14 18:05
可以作为证据使用
- [广东-佛山]
- 王小超律师
- 3766积分
回复时间: 2022-09-14 08:04
申请工伤认定要确认劳动关系,不是雇佣关系
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间: 2022-09-14 08:21
您好:
需要结合具体的案情等相关证据来分析;
还是聘请律师代理解决稳妥,以免权益受损;
可以与我联系代理事宜(微.信手机同步)。
需要结合具体的案情等相关证据来分析;
还是聘请律师代理解决稳妥,以免权益受损;
可以与我联系代理事宜(微.信手机同步)。
- [江苏-常州]
- 张 静律师
- 382848积分
回复时间: 2022-09-14 09:43
可以作为证据 ,考勤卡,打款记录都可以
- [天津-滨海新区]
- 刘永超律师
- 44156积分
回复时间: 2022-09-14 11:05
你好,只能算间接证据,需要其他证据佐证,不能单独认定案件事实。
【认定劳动关系的基本要素】确定当事人之间是否成立劳动关系,可以综合考虑下列因素:
(1)用人单位与劳动者订立劳动合同;
(2)劳动者实际接受用人单位的管理、指挥与监督;
(3)用人单位向劳动者支付工资性劳动报酬;
(4)劳动者被纳入用人单位的组织体系中从事劳动,而不是从事独立的业务或者经营活动;
(5)劳动者无权将工作分包给他人完成;
(6)生产资料一般由用人单位提供;
(7)劳动者提供的劳务是继续性的而不是一次性的;
(8)用人单位为劳动者缴纳社会保险费。11
【认定劳动关系的基本要素】确定当事人之间是否成立劳动关系,可以综合考虑下列因素:
(1)用人单位与劳动者订立劳动合同;
(2)劳动者实际接受用人单位的管理、指挥与监督;
(3)用人单位向劳动者支付工资性劳动报酬;
(4)劳动者被纳入用人单位的组织体系中从事劳动,而不是从事独立的业务或者经营活动;
(5)劳动者无权将工作分包给他人完成;
(6)生产资料一般由用人单位提供;
(7)劳动者提供的劳务是继续性的而不是一次性的;
(8)用人单位为劳动者缴纳社会保险费。11
- [北京-朝阳区]
- 于春梅律师
- 3158积分
回复时间: 2022-09-14 12:23
需要提供其他证据补充证明,建议委托律师处理
- [北京-朝阳区]
- 吴宇鹏律师
- 160912积分
回复时间: 2022-09-14 18:34
您好,可以劳动仲裁
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 雇佣关系骨折受伤,还没痊愈,为了挣手术费坚持上班,后期手术治 2个回答0
- 建筑做工中受伤,老板只陪医药费 5个回答20
- 司机送混泥土卖给老板,公司知道报警了,现老板被抓了,在老板手机里 8个回答0
- 托关系搞学校没办成不退钱怎么办,有转账记录 8个回答0
- 老板拖欠工钱五万大半年了 有合同有之前的转账记录 有短信证明 10个回答0
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (朱学田)(2024-04-06)·请问一下,去年年底受得工伤,我是做劳动能力鉴定还是伤残鉴定
- (谭海波)(2024-01-07)·我想问问职工工伤九级除了工伤保险待遇赔偿外,公司还应该赔偿员工多少
- (吴丁亚)(2023-12-20)·请问我出差时候受了伤但公司说不算工伤,没给我走工伤程序,让我回家养着
- (毕丽荣)(2023-08-23)·工伤后被单位忽悠退职,寻求帮助
- (朱学田)(2023-08-16)·我和我同事去年11月份在公司发生工伤一氧化碳中毒 当时在医院
- (陈晓云)(2023-07-31)·工地干活造成四根肋骨骨折,施工单位拒绝赔偿