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请问在年底的时候单位发绩效,如果不足一万元的足额发放,超出一万元的则只发一万元

贵州-贵阳 01-11 22:26  悬赏 0  发布者:20230111jCqT 回答:(8)
请问在年底的时候单位发绩效,如果不足一万元的足额发放,超出一万元的则只发一万元,单位这种做法违法吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2023-01-11 22:26
你好!违法
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 709696积分
回复时间: 2023-01-11 22:27
你好,这个也是不合法的哦。
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1194041积分
回复时间: 2023-01-11 22:39
属于违法
  • [福建-福州]
  • 陈宇律师 VIP
  • 电话:13774573086
  • 1230352积分
回复时间: 2023-01-11 22:39
申请劳动仲裁
回复时间: 2023-01-12 08:48
这是不合法的,可以直接诉讼来维权的
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1016082积分
回复时间: 2023-01-12 14:23
需要处理解决的
回复时间: 2023-01-12 09:36
是额外奖励,还是年终福利,还是依照合同约定的奖金?需要根据具体情况分析评判。
回复时间: 2023-01-12 10:36
违法的,如有疑问,可拨打电话或者添加微信(电话同号)与我详细沟通
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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