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给个人干活没有签订合同,干了2个月,发了2个工资,微信转的也说明工资

北京-东城区 03-01 21:59  悬赏 0  发布者:吉祥 回答:(13)
给个人干活没有签订合同,干了2个月,发了2个工资,微信转的也说明工资,干活中出了事故,造成左侧第10,11肋骨折,腰2一5椎体左侧横突骨折,没有手术,保守治疗,问鉴定几级,谢谢律师回答
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全部答案
回复时间: 2023-03-01 22:01
你好!可以申请鉴定。
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 711354积分
回复时间: 2023-03-01 22:01
你好,具体需要鉴定之后才能知道的。
回复时间: 2023-03-01 22:06
你好,建议谨慎,有需要可以来电咨询。
回复时间: 2023-03-01 22:41
您好,雇主应当承担全部的责任,个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1194208积分
回复时间: 2023-03-01 23:19
需要鉴定才能确定
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4563496积分
回复时间: 2023-03-02 09:01
需要专业机构鉴定
回复时间: 2023-03-02 09:21
可以直接按照仲裁来维权的
  • [辽宁-锦州]
  • 刘哲律师 VIP
  • 电话:18841687472
  • 441900积分
回复时间: 2023-03-02 10:20
可以申请鉴定。
  • [北京-朝阳区]
  • 魏伟律师 VIP
  • 电话:13911274248
  • 239522积分
回复时间: 2023-03-02 10:39
协商不了起诉鉴定
回复时间: 2023-03-01 22:30
你好!可以申请鉴定
回复时间: 2023-03-01 22:49
可以申请 鉴定
回复时间: 2023-03-02 09:15
要去申请工伤认定伤残鉴定的,只描述没法判断情况,最好尽快做。
回复时间: 2023-03-02 10:50
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主 应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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