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劳务合同属于劳动法律吗，签署劳务合同，离职要提前30天，想提前走，可以吗，扣工资合法法吗
湖北－武汉 06-07 21:21 悬赏 0 发布者:ask202…… 给我留言 回答:(7) 劳务合同属于劳动法律吗，签署劳务合同，离职要提前30天，想提前走，可以吗，扣工资合法法吗。
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- [湖南-长沙]
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- 电话：18075144330
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回复时间： 2024-06-07 21:36
你好，劳动资料怎么约定的 有需要可以发资料给我看可以联系我
- [湖北-襄阳]
- 王远洋法律工作者律师 VIP
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回复时间： 2024-06-07 21:37
你好！劳务合同不属于劳动法律范畴，而是民事合同。提前离职需根据合同约定处理，若合同无特别约定，提前离职可能构成违约。扣工资是否合法需看合同约定及实际损失情况。
- [北京-朝阳区]
- 陈利厚律师 VIP
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回复时间： 2024-06-07 22:19
您好，不属于，看合同怎么约定，但是具体是劳务还是劳动，得看具体情况，这个需要律师帮您分析
- [山东-菏泽]
- 朱建宇律师 VIP
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回复时间： 2024-06-07 23:09
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可以直接按照仲裁来维权的
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属于劳动法律
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