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工伤

广东－佛山 06-04 13:44 悬赏 0 发布者:467809…… 给我留言回答:(9)

我想问下工伤``我的右手食指`经被割断``公司支付了``医疗费`生活费还有员工的基本工资``我的手在医院没有评上级数```请问是不是合理

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[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
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回复时间： 2013-06-04 13:59

这是不合理的，你可以重新鉴定的

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110网律师
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回复时间： 2013-06-04 13:45

可申请工伤

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江珍来律师
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回复时间： 2013-06-04 13:45

可以申请重新鉴定。

我的补充： 2013-06-04 13:53

你这种情况，建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果您认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成，可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等

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110网律师
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回复时间： 2013-06-04 13:45

食指割断应该能评级了吧
工伤等级应该好评些
你要先认定工伤再去劳动能力鉴定部门申请劳动能力鉴定这个给你工伤评级

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110网律师
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回复时间： 2013-06-04 13:47

评伤残等级不是在医院评定的，是在劳动局鉴定机构，你先认定工伤，后申请劳动能力鉴定就是了，应该能评上等级的。

[上海-浦东新区]
110网律师
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回复时间： 2013-06-04 13:55

首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。
    第二，主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，辅助器具，医疗期内原工资福利待遇不变，生活护理费等。
    第三，参照《工伤保险条例》第三十三条，第三十四条，第三十五条，第三十六条，三十七条，第三十八条第三十九条，第四十条具体规定进行赔偿。
    第四，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。