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单位合同到期

北京－丰台区 07-03 19:00 悬赏 0 发布者:kevin8…… 给我留言回答:(5)

您好我问下我与单位合同到期了单位让我再续签订一个协议两个月请问这两个月的工资应该怎么核发有没有双倍工资赔偿

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[北京-朝阳区]
李建成律师 VIP
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回复时间： 2013-07-03 19:36

你好，没有双倍工资的。

[北京-朝阳区]
110网律师
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回复时间： 2013-07-03 19:32

续签的也相当于劳动合同，具体工资可以在协议中约定，这就不能以没有签劳动合同为由要求双倍工资了

[北京-朝阳区]
怀向阳律师
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回复时间： 2013-07-04 00:24

续签两个月的合同，属于劳动合同，公司与你续签劳动合同，你是不能主张该期间的双倍工资赔偿的。

[北京-朝阳区]
110网律师
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回复时间： 2013-07-04 09:39

你好，续签的两个月没有双倍工资的。但是合同到期除单位提高劳动报酬等你不续签外单位需要按照你实际工作年限支付经济补偿金根据《劳动合同法》第四十七条“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。