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公司问题

河北-唐山 07-27 07:34  悬赏 0  发布者:419937…… 给我留言  回答:(1)
您好,我来到公司签的合同是3年的,签的时候外出补助是70元/天,我刚刚干了一个月就被要求降低补助到30元/月(所有河北省的都降),而且试用期没有给我缴纳保险说过了试用期才给交,合同上是每天8小时有周末双休,我来公司干了4个月了,从没休过周末,每天工作时间不低于14个小时,现在他给降低补助,没经过我个人同意我有没有办法维护自己的利益,我如果辞职会不会得到赔偿?
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全部答案
回复时间: 2013-07-27 08:51
你好,可以要求单位按合同约定支付劳动报酬,但本人提出解除劳动合同的不支付经济补偿。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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