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试用期与辞职
广东-深圳 08-24 15:26 悬赏 5 发布者:Gel7123 回答:(3) 我进入我们公司快两个月了,之前进来时的那个行政经理说试用期是三个月,公司压我们一个月的工资不发,我想知道如果我以正常的手续辞职,我可以拿到我的工资吗?之前的同事告诉我一般公司不会批我们的辞职信的,而且我也看到了很多同事离开时都没有全部拿到工资,所以我想问一下专业人士我们有没有可能拿到工资.(注:我们还没有签任何合同之类的.)
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回复时间: 2010-08-25 09:34
没签合同,可要求双倍工资。辞职后,公司不应该扣工资。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2010-08-24 15:35
试用期也应当签订劳动合同,你可以和同事去劳动监察部门举报,争取你们的劳动报酬。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2010-08-24 16:38
没签合同,可要求双倍工资。辞职后,公司不应该扣工资。
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