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工伤赔偿
广东-惠州 08-19 09:02 悬赏 0 发布者:刘晓东丽 给我留言 回答:(9) 我在3月份工作摔伤,摔到脚跟破裂,到现在没有好。公司没有跟我签劳动合同和购买保险,现在公司每个月只给800元的生活费。没有工资。请问;我这是有工资的吗?应该怎样去讨??
问题补充:
因为我是做装修的,公司的事情又转包给另一个包工头,包工头叫我去做的。公司也有监理在那里管理的
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回复时间: 2013-08-19 09:05
可以申请仲裁的
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- 蒋艳超律师 VIP
- 电话:13720286680
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回复时间: 2013-08-19 09:17
可以申请仲裁
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- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间: 2013-08-19 09:05
对于工伤,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定,如果被确认是工伤,拿工伤认定决定书在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。在司法实践中,怎样收集证据、收集什么样的证据对裁决的胜诉与否是非常关键的。
追问:
你好;江律师,我有去过劳动局。他也拿工伤监定表叫我去申请工伤。那表里面有一项是要公司证明的,他不给。要怎样才能去监定??
回答:
不给就直接跟劳动部门说清楚就可以
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回复时间: 2013-08-19 09:13
可以申请仲裁
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- 宋鑫律师
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回复时间: 2013-08-19 09:15
你好,有工资的,不给的话,可以去当地劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。
- [河南-开封]
- 刘青芳律师
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回复时间: 2013-08-19 09:23
你好,应当支付工伤医疗期内的工资。
可以申请劳动仲裁。
可以申请劳动仲裁。
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回复时间: 2013-08-19 15:53
你应享受停工留薪期间的工资待遇
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回复时间: 2013-08-20 13:11
应该有全额工资,到时候委托律师帮你申请劳动仲裁
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回复时间: 2013-08-29 14:27
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