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劳动合同
四川－成都 08-30 09:21 悬赏 15 发布者:sxdst 给我留言 回答:(6) 2005年底进公司，2007年底公司重新注册了一个新名字的公司，2007年底开始与员工签劳动合同，2010年开始为员工购买保险。因上司经常给我穿小鞋，我现在想离职，请问我可以要求公司补偿吗？或者说公司前几年未购买保险是否违法呢？2005--2007年未签合同的那两年是否可以追溯要求赔偿呢？谢谢
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- [四川-成都]
- 都燕果律师
- 146985积分
回复时间： 2013-08-30 09:48
建议协商解决 协商不成是可以申请劳动仲裁维权的
- [云南-大理]
- 何青超律师
- 151031积分
回复时间： 2013-08-30 09:53
你好，主动辞职没有补偿。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-08-30 09:58
看你有没有证据证明前两年的劳动关系，并且这两家公司有没有延续性
- [四川-成都]
- 李小利律师
- 479369积分
回复时间： 2013-08-30 10:19
你好，自己主动辞职的一般没有经济补偿。未买社保的可以要求补缴，未签订劳动合同的可以要求支付双倍工资。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-08-30 10:53
你好，主动辞职一般是没有经济补偿金的，建议协商处理，协商不成可以申请劳动仲裁。
- [四川-成都]
- 喻远军律师
- 113937积分
回复时间： 2013-08-31 08:03
可以依法申请仲裁。
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