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不给劳动合同

北京-丰台区 10-18 18:21  悬赏 0  发布者:幽灵ghos…… 给我留言  回答:(8)
我入职公司6个月了,入职的时候公司给签订了劳动合同,但现在我还没有拿到我的那份劳动合同,问人事的人,他们就说所有的人都没有劳动合同,都是放在公司保管的,都不发到我们手上,请问这个违反哪条法律?公司需要承担什么后果。
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回复时间: 2013-10-18 20:54
你可以向当地劳动部门投诉。
回复时间: 2013-10-21 14:49
你好,可先进行协商,若协调无果,可以当地劳动部门投诉。
回复时间: 2013-10-18 18:29
你好,现实中好多公司都采用这种方式,如果你申请劳动仲裁,你认为没有签定劳动合同,但公司在开庭时会把合同出示。公司的行为违法,但没有法律规定。
回复时间: 2013-10-18 18:37
协商不成,到人力资源和社会保障局  投诉。
中华人民共和国劳动合同法

第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
  劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
回复时间: 2013-10-18 18:37
一般情况劳动合同应该是公司和员工各一份,你可以要求公司给一份。
回复时间: 2013-10-18 19:27
违反劳动法及劳动合同法的规定。你可以申请劳动仲裁维权
回复时间: 2013-10-18 20:06
《中华人民共和国劳动合同法》
第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
公司需给你合同,同时赔偿因为没有给你合同而产生的损失。
回复时间: 2013-10-18 21:18
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
 公司需给你合同,同时赔偿因为没有给你合同而产生的损失。
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