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工伤

广东－惠州 10-25 17:57 悬赏 5 发布者:winhua 给我留言回答:(7)

我们公司有一工伤的，他的腿因为工作的时候摔跤摔断了，现在装了钢板来固定，还有几个月才能拆，现在在家里休养，工伤认定已经出来了，但是评残要等他拆钢板才能去评。我想问下我们应该怎么给他工资呢，我们已经给他三个月的工资！接下来该怎么发他的工资？

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[广东-惠州]
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回复时间： 2013-10-25 18:03

工伤期间工资待遇还是要照给的，直到医疗期终结

[上海-浦东新区]
张付杰律师
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回复时间： 2013-10-25 18:01

工伤期间，原待遇不变。

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回复时间： 2013-10-25 18:16

在享受工伤待遇之前继续发放工资，治愈后视情况继续原岗位、另行安排工作岗位等等

[广东-广州]
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回复时间： 2013-10-25 18:31

你好，工伤期间原工资待遇不变，要一直给到医疗终结时止。

[广东-广州]
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回复时间： 2013-10-25 20:25

工伤期间工资待遇还是要照给的，直到医疗期终结

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回复时间： 2013-10-25 21:14

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
　　停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
　　生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

追问：

原工资是给他的底薪？可以给本地区的标准工资吗？