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上班期间发生交通意外造成对方人身伤害的单位应该负责吗？

上海－闸北区 11-04 14:03 悬赏 0 发布者:lxch10…… 给我留言回答:(8)

上班期间我电瓶车逆向行驶造成对方燃气车刹车不及摔倒在地（并无直接碰撞）我便当场报警和通知本人所在单位的领导警察到场判定我为全责，领导让我签了责任认定书。这种事故赔偿问题是不是应该由单位负责？

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[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
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回复时间： 2013-11-04 14:05

这是可以申请工伤的

追问：

现在是对方受伤！这些赔偿问题是不是应该由单位负责！
：
我是某餐饮店的外送员是在外送期间发生的交通意外！本身我对全责判定是不认可的但是当时我们的店经理也在场刚开始他也不让我签责任认定书的但后来他和他上面的领导联系以后就让我把责任认定书给签了！

[青海-西宁]
超级账号5律师
7140017积分

回复时间： 2013-11-04 14:14

您好，上班期间外出本身就违反了用人单位的劳动纪律，而且您违反交通规则，已经责任认定您负全责，所以赔偿问题是有您负责的。如果是因公外出，单位应当适当给予补偿。

追问：

我是某餐饮店的外送员是在外送期间发生的交通意外！本身我对全责判定是不认可的但是当时我们的店经理也在场刚开始他也不让我签责任认定书的但后来他和他上面的领导联系以后就让我把责任认定书给签了！

回答：

对交通责任认定不服，您可以在3日内申请复核。

追问：

怎么申请？

回答：

向上级公安机关交通管理部门申请复核。

[上海-黄浦区]
张晓雪律师
81827积分

回复时间： 2013-11-04 14:15

如果是上班的路上和职务没有关系的话你自己承担赔偿责任，另外你是全责不能申请工伤。如果是职务行为，则赔偿由单位承担。

追问：

回答：

那么单位承担赔偿责任。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-11-04 14:17

上班期间外出本身就违反了用人单位的劳动纪律，而且您违反交通规则，已经责任认定您负全责，所以赔偿问题是有您负责的。

如果是因公外出，单位应当适当给予补偿。

追问：

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-11-04 14:34

若是履行职务行为，可以由单位承担，但若不是的话，不能要求

追问：

回答：

由单位承担。。

[上海-普陀区]
袁文祥律师
69157积分

回复时间： 2013-11-04 16:01

因公出差，可以由单位赔，但单位也可以向你索赔！

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-11-04 18:46

应公照成他人损害的，由单位承担赔偿责任

[上海-徐汇区]
李军律师
408255积分

回复时间： 2013-11-04 22:00

自己承担。

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