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业务外包

广东-深圳 11-27 14:41  悬赏 0  发布者:debbab…… 给我留言  回答:(11)
公司决定将我所在部门的业务外包,而且快过年了,很难找到工作,提出解除合同。我是否可以要求公司按照N+ 5的赔付?
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全部答案
回复时间: 2013-11-29 17:03
那你可要求补偿的
回复时间: 2013-11-27 14:42
您好,可以要求公司补偿你一定费用。
回复时间: 2013-11-27 14:47
你好,你可以要求公司按你们的工作年限支付经济赔偿金。
回复时间: 2013-11-27 14:52
业务外包如果不影响 和你的劳动合同的履行,公司不用支付补偿金
回复时间: 2013-11-27 14:57
这是公司在走法律灰色地带,一般情况你是不能拿到赔偿的。
回复时间: 2013-11-27 16:20
你的要求没有法律依据。
回复时间: 2013-11-27 16:33
如果是公司解雇你,那么公司需要支付补偿金甚至是赔偿金。
回复时间: 2013-11-27 17:44
你好,你可以要求公司按你们的工作年限支付经济赔偿金。
回复时间: 2013-11-27 19:36
可以要求工龄赔偿的
回复时间: 2013-11-28 15:20
不影响劳动关系,员工主动提出离职的,没有补偿。
回复时间: 2013-11-28 20:22
您好,没有N+5。但是可以有经济补偿
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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