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员工说有伤!

四川-宜宾 12-06 14:10  悬赏 0  发布者:renxiy…… 给我留言  回答:(4)
我是一个私人开的小饭店。就请了二个人。有天有位员工洗锅盖(晚上都有说有笑的)。当天晚上他回家了。第二天来说手有点痛。当时我认为这是正常的!做事哪有不腰酸背疼的!就没有理他。。后来又在我店里做了十多天都没有觉得有什么不正常的!。前天他又说手痛。就去买了一百多元钱的药来用。。要我给他钱。不拿就要和我闹!让我做不成生意!其实这点钱我是想给他!但是我怕他无休止的来找我要钱!他应该没有什么伤的!平时一样的做事。我应该怎么办??
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全部答案
回复时间: 2013-12-06 14:16
您好,如雇员不是因工作原因受伤,雇主不承担责任,
  • [四川-资阳]
  • 黎炜律师 VIP
  • 电话:13629014773
  • 129529积分
回复时间: 2013-12-06 15:59
如果确实受伤,你需要承担责任。如果无理取闹,你可以拒绝对方的不合理要求。
回复时间: 2013-12-06 14:18
你好。根据你的表述,如果员工是因为工作原因受到损害的,你应当承担赔偿责任。具体赔偿可按照实际造成的损失来计算。如果对方提出无理要求是可以直接拒绝的。具体事宜你们可以协商处理。
回复时间: 2013-12-06 16:34
你好,可以要求检查,查明受伤的原因
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