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养老保险赔偿问题
09-24 22:31 悬赏 0 发布者:6028 给我留言 地区:广东-深圳 回答:(2)
我在公司已有九年半以上,公司没按工资总额为员工购买养老保险.是否可以向公司解除劳动合同,要求经济补偿金十个月?
根椐中华人民共和国劳动合同法,第三十八条:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同,(第三条未依法为劳动者缴纳社会保险费的;)根椐第四十六条:有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(第一条劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的)
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿.
根椐中华人民共和国劳动合同法,第三十八条:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同,(第三条未依法为劳动者缴纳社会保险费的;)根椐第四十六条:有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(第一条劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的)
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿.
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回复时间:2010年09月25日 11时59分
在深圳,还需要找其他理由。建议在律师帮助下准备证据并维权。若需帮助,可电话联系,我可为你进一步分析。
提问者对最佳答案的评价:
讲得不错,在深圳虽然是法制社会,做事作风完全不按法规实行!尔虽助我,一臂之力!谢谢!
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