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终止合同如何赔偿
上海-青浦区 12-18 08:58 悬赏 0 发布者:135859…… 给我留言 回答:(14) 我想咨询一下04年进厂到现在签过好几次合同,08年到现在签两次,马上该签第三次长期合同,我愿意签而公司不愿意给我签,公司不续签该怎么赔偿?(非专业律师勿回)
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- [上海-徐汇区]
- 唐政律师 VIP
- 电话:13917690418
- 105009积分
回复时间: 2013-12-18 11:39
可以要经济补偿金
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-12-18 09:18
合同到期公司不愿意续签应支付经济补偿金,从08年算,满一年一个月。如需帮助可点击左侧头像获取联系方式来电详询
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间: 2013-12-18 09:19
合同到期,公司不愿意续签,支付你补偿金即可,补偿年限从2008年1月1日起算。
- [上海-浦东新区]
- 张付杰律师
- 71318积分
回复时间: 2013-12-18 09:23
公司不续签的情况下, 应当支付你经济补偿金。工作满一年支付你一个月工资,合同到期离职的经济补偿金起算时间为2008年1月1日。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-12-18 09:31
你好!如果公司不愿意续签,需支付5个月的工资作为补偿。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-12-18 09:41
因公司原因不能续签劳动合同的,你可以要求公司给予经济补偿金,数额相当于你在该公司工作年限×你获得的平均工资。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-12-18 10:00
公司应赔偿5个月的工资作为经济补偿金
- [上海-闵行区]
- 刘凤银律师
- 22630积分
回复时间: 2013-12-18 10:15
您好,可以要求公司支付一年一个月的经济补偿金,自08年计算。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-12-18 10:17
您好:
经济补偿金5个月本人工资!自08年1月1日起算!
提前通知解除金1个月本人工资!如已经在合同到期前通知您,则没有该项赔偿!
经济补偿金5个月本人工资!自08年1月1日起算!
提前通知解除金1个月本人工资!如已经在合同到期前通知您,则没有该项赔偿!
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间: 2013-12-18 10:27
公司不续签,应当支付经济补偿6个月。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-12-18 10:40
合同到期后若公司不愿意续签,你可以要求支付08年1月1日后工龄的经济补偿金。
- [上海-闸北区]
- 韦云律师
- 49004积分
回复时间: 2013-12-18 11:19
自08年1月1日起算,到2013年12月31日结束,应当支付经济补偿6个月工资。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-12-18 15:38
公司需要支付5-6个月经济补偿金。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2013-12-18 21:11
依法支付你的经济补偿金,从2008年计算,如果你符合法律规定,那你可以从2004年计算。具体案情请电话咨询。
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