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关于社保

四川 12-31 10:50 悬赏 0 发布者:174948…… 给我留言回答:(7)

我是一名出租车驾驶员，与公司签定劳动合同上规定购买养老保险、医疗保险、工伤、失业保险，而公司却按个体交纳养老保险的60%，其余的按由自己承担，其它的几个险种都没有购买，请问公司的这种做法合理吗？我们该怎样维护自己的公益

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[广西-玉林]
李东军律师 VIP
电话：13877530687 QQ361210282
99361积分

回复时间： 2013-12-31 10:58

不合理。

[广东-广州]
毕丽荣律师 VIP
电话：13049633889
3918967积分

回复时间： 2013-12-31 10:59

这是可以申请仲裁的

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-12-31 10:51

你好，协商不成可以申请劳动仲裁，需要帮助可以直接来电。

[四川-成都]
沈辉律师
102473积分

回复时间： 2013-12-31 11:10

购买社保是单位的法定义务的。你可以申请劳动仲裁要求单位补缴社保等。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-12-31 11:10

这是不合理的，“住房公积金"；具体单位和个人承担的比例是各承担50%，
　　"养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保险0.8%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险
　　

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-12-31 11:28

你好。公司的做法是不合理的，为劳动者购买社保是其法定义务。因此你可以申请劳动仲裁要求其补缴应缴纳社保。

[四川-成都]
李小利律师
479369积分

回复时间： 2013-12-31 13:42

你好，协商解决不成可以申请劳动仲裁

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