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在私人服装厂上班，老板突然将其开除。

上海－浦东新区 01-02 08:54 悬赏 0 发布者:wang17…… 给我留言回答:(10)

我再上海服装厂打工一年多,没有与工厂签订劳动合同和未买社保,现在老板将我开除,理由是工厂明年不开工，但是他只是开除其中一部分人，还有上海本地人在上班。其中我上个月因父亲生病请了一个月的假没有写请假条。我应得到什么补偿

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[上海-徐汇区]
唐政律师 VIP
电话：13917690418
104908积分

回复时间： 2014-01-02 11:04

及时劳动仲裁。要求双倍工资补缴社保，外加非法解除赔偿金

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-01-02 09:01

可以申请劳动仲裁。

[上海-虹口区]
张向锋律师
530579积分

回复时间： 2014-01-02 09:04

可以申请劳动仲裁维权，要求支付双倍工资和补交社保。

追问：

那我一个月没有上班没有关系吗？

回答：

不影响你仲裁。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-01-02 09:28

可以申请劳动仲裁维权，要求支付双倍工资和补交社保

[上海-杨浦区]
王晔律师
133582积分

回复时间： 2014-01-02 09:33

到党的劳动部门，申请劳动仲裁维权，要求支付双倍工资和补交社保。

追问：

老板的理由是工厂明年不开工经我们辞退，要是工厂申请破产了怎么办？

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-01-02 10:07

可以申请劳动仲裁维权，要求支付双倍工资和补交社保

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-01-02 10:29

可以劳动仲裁，可以获得赔偿，可以要求支付未签劳动合同的双倍工资差额，和补缴社保

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-01-02 14:25

你好，公司这样做是违法的，建议你申请劳动仲裁，可以要求缴纳社保以及双倍工资。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-01-02 14:40

1、要求未签合同的双倍工资差额
2、要求单位补缴社保。
希望对你有所帮助。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-01-02 14:56

你可以要求支付未签订合同期间的双倍工资差额，补缴保险；公司解除你，可以要求根据你的工作年限支付经济补偿金。

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