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公司这样做合理吗?
01-03 19:47 悬赏 5 发布者:LAO明 给我留言 地区:广东-广东 回答:(2)
公司每月10号发工资本人打算这个月自离于是叫去对组长说出自离的理由,于是本人晚上就不去加班,而组长却用公司员工行为规范来压制,如果晚上不来加班就要按员工行为规范来处罚,请问这算不算是强制员工加班,并且公司不发上个月的工资请问这样合理吗?
问题补充:
晚上不来加班就要按员工行为规范来处罚一年共十二分.每次扣4分.如果被扣完12分公司就不发上个月的工资无任何劳动补偿这样合理吗???
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回复时间:2014年01月03日 21时16分
不合理,如果有拖欠工资行为请去劳动局立案
追问:
晚上不来加班就要按员工行为规范来处罚一年共十二分.每次扣4分.如果被扣完12分公司就不发上个月的工资无任何劳动补偿这样合理吗???
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