用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 其他 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  王远洋  吴健弘  陈晓云  朱学田  
该问题已关闭

因为没有完成销售任务,公司不让员工正常休假。合法吗?

四川-成都 01-14 09:54  悬赏 0  发布者:短信用户 给我留言  回答:(7)
因为没有完成销售任务,公司不让员工正常休假。合法吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [广西-玉林]
  • 李东军律师 VIP
  • 电话:13877530687 QQ361210282
  • 99452积分
回复时间: 2014-01-14 09:59
不合法。
回复时间: 2014-01-14 10:01
不合法,可以要求支付加班工资。

私密留言,问题发布者选择最佳答案或关闭本贴后可见。
回复时间: 2014-01-14 10:05
你好,不合法,违反劳动合同法规定。
回复时间: 2014-01-14 10:20
不合法,你可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权的。
回复时间: 2014-01-14 10:21
不合法,用人单位每周至少安排一天休假,如果有可能应当进行调休补偿一天,即原则每周休息两天。如果不能调休则应当支付加班工资,周末应当支付相当于平时两倍工资。
回复时间: 2014-01-14 10:40
你好,不合法的,你可以要求加班工资。也可以向劳动部门举报。
回复时间: 2014-01-14 11:23
你好。是不合法的。如果加班,单位是应当支付加班工资的。协商不成可以申请劳动仲裁进行维权。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
上海杨浦区
浙江杭州
湖南长沙
江苏无锡
辽宁沈阳
北京西城区
广西桂林
福建莆田
河北保定
最新回复律师
上海 长宁区
人气:1020149
上海 杨浦区
人气:85189
浙江 杭州
人气:28451
湖南 长沙
人气:546267
辽宁 大连
人气:1194285
江苏 无锡
人气:51435
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.03332秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com