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被扣薪资
03-13 16:16 悬赏 40 发布者:ccxxll…… 给我留言 地区:内蒙古－乌兰察布 回答:(1)
我在一家国企上班，公司2014年开始扣除工资的40%说是绩效考核的部分，如果公司效益好，到年底就会统一发放，如果效益不好就会扣除，我想问下，公司这样做合法吗？
问题补充：
公司做出这样的决定，没有下发任何文件也没有召开民主会争取大家的意见，而是召开了总经理办公会上有这一提议，公司的人资就按照执行了。问询到公司领导相关管理人，，声称这样扣掉40%后，相对是给我们涨了工资，而且免去不少税金。这样的做好合理合法吗？
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最佳答案
- [山西-长治]
- 刘志勇律师
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回复时间：2014年03月17日 11时01分
不合法，因为，绩效考核应当是单位另行拿出钱了为你们进行奖励，从你们工资里扣属于违反法律规定的行为。
追问：
那我想问下，要如何解决这样的问题呢？
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