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高校毕业生三方协议
03-06 17:09 悬赏 20 发布者:bearxd…… 给我留言 地区:四川－凉山 回答:(4)
律师您好，我看到三方协议规定毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止，这算不算三方协议的有效期？另外我与单位签订三方协议已经一年多了（马上两年），多次要求他们签订劳动合同未果是否合法？在这种情况下与原单位签订的三方协议中有如果我离开单位需赔偿违约金的条款是否有效？谢谢
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最佳答案
- [四川-成都]
- 沈辉律师
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- 102473积分
回复时间：2014年03月06日 22时53分
你好！用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订劳动合同的需要支付双倍工资。三方协议是里面约定的违约金条款是无效的
提问者对最佳答案的评价：
谢谢
其它答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-03-06 17:13
你好，可以要求双倍工资，协商不成可以申请劳动仲裁。
- [四川-成都]
- 龙成律师
- 134129积分
回复时间： 2014-03-06 17:18
无效的。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间： 2014-03-06 17:42
你好，依据你的叙述，约定的违约金是无效的。。。。
请采纳。。
请采纳。。
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