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交通事故
重庆-长寿 04-04 13:03 悬赏 0 发布者:ou1681…… 给我留言 回答:(9) 你好!向你咨询一些事情,我爸爸2012年8月上班回来坐公司的车出了车祸,车翻了,车上4人,出司机轻伤,其他3人都严重,经过几年的医疗,现在右小腿还是上起支架的,今年向长寿区法院上诉,现在法院判了,16.3万.我爸爸还要承担全部费用的5%,我想知道现在赔的钱少不少,还有必要上诉吗?请你帮帮我
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间: 2014-04-04 13:07
一般由交警出具的责认认定书划分责任。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间: 2014-04-04 13:11
如果你对判决不服,可以上诉。
- [广东-广州]
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回复时间: 2014-04-04 13:14
要看伤残等级,还有你们起诉的是工伤还是交通事故?建议电话详细说一下情况。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间: 2014-04-04 13:30
钱少不少要看具体情况,如果有其他疑问可带上资料到本所面谈
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间: 2014-04-04 14:15
按照你的说法来看你父亲应该构成工伤。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间: 2014-04-04 14:18
钱的多少,根据你爸受伤的情况来决定,受伤越严重,赔偿的钱越多。
- [重庆-永川]
- 刘银勇律师
- 5978积分
回复时间: 2014-04-04 16:00
交警出具的责认认定书划分责任
- [重庆-万州]
- 冉兵律师
- 104896积分
回复时间: 2014-04-04 20:00
按工伤处理。一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交:(1)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;(如果是事实劳动关系,用人单位不承认,则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系)。(2)医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。
二、劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态,可提出劳动能力鉴定申请,填写《工伤职工劳动能力鉴定(确认)表》,提交:(1)工伤认定决定书或《工伤证》的复印件 1份;(2)被鉴定人的身份证复印件 1份、一寸照片2张;(3)被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、 CT、X光片等诊疗资料的复印件;(4)其他。
三、工伤待遇。伤残包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通费等。
协商赔偿不成,用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
如需法律帮助,请致电本律师协助您维权!
二、劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态,可提出劳动能力鉴定申请,填写《工伤职工劳动能力鉴定(确认)表》,提交:(1)工伤认定决定书或《工伤证》的复印件 1份;(2)被鉴定人的身份证复印件 1份、一寸照片2张;(3)被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、 CT、X光片等诊疗资料的复印件;(4)其他。
三、工伤待遇。伤残包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通费等。
协商赔偿不成,用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
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- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间: 2014-04-05 00:03
你爸属于工伤,他不应该承担5%噻
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