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怀孕期间保险停上怎么办？
04-18 12:46 悬赏 0 发布者:cn李 给我留言 地区:天津－天津 回答:(8)
我目前怀孕，公司的一个部门是和国际组织有关系，但我们的老公雇佣关系合同是和相关合作单位签的，老板说签合同的单位只是代管我们的人事关系，要我回家，说即使给我赔付也要等而且不一定能要到赔偿，给我换岗降低薪水，我没有同意，但是一直没工作在家，公司也没有更好的解决办法，现在的问题还有这个月底要缴交下个月的保险，如果保险缴交有停断的话怎么办？我还要这样继续等公司给我什么说法吗？
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- [北京-朝阳区]
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回复时间：2014年04月18日 13时09分
您具体在哪家单位上班，您的相关待遇就应当由该单位承担。单位违法的，应当承担赔偿及补偿责任。
建议书面与单位协商。
如一直不上班，也有可能被单位以旷工为由解除劳动合同。
如需帮助，可来电详询。
建议书面与单位协商。
如一直不上班，也有可能被单位以旷工为由解除劳动合同。
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回复时间： 2014-04-18 12:51
你好，和谁签的劳动合同，一直是谁交的社保，怀孕期间保险也是应该给继续缴纳的。
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回复时间： 2014-04-18 13:07
你好，这是不合理的，应当交保险的。
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- 杨立宝律师
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回复时间： 2014-04-18 14:52
建议不要这样等，应该尽快拿定主意起诉
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- 110网律师
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回复时间： 2014-04-18 14:56
原则上，单位在你怀孕期间不能辞退你，如果单位为你停缴保险，你可向劳动仲裁委申请仲裁，对于由此产生的费用单位应当承担
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间： 2014-04-18 16:32
你不去上班，有没有履行请假手续？没有的话，公司可以以你旷工为由开除你的
- [天津-和平区]
- 齐志龙律师 VIP
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回复时间： 2014-04-18 20:23
可以向劳动监察部门投诉
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间： 2014-04-21 14:49
如果不愿意和公司协商就尽快诉讼解决，要求公司补交保险给付经济赔偿。
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