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我在公司12年了.现在辞职了.但以前在公司受过伤.但公司没给我做伤残鉴定

四川-成都 05-12 22:46  悬赏 0  发布者:短信用户 给我留言  回答:(9)
我在公司12年了.现在辞职了.但以前在公司受过伤.但公司没给我做伤残鉴定.我可以要求公司赔偿吗?
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全部答案
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4565024积分
回复时间: 2014-05-12 22:48
单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。
回复时间: 2014-05-12 22:50
这是可以要求赔偿医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资
  • [四川-资阳]
  • 黎炜律师 VIP
  • 电话:13629014773
  • 129529积分
回复时间: 2014-05-12 22:50
你们没有进行工伤认定,诉讼时效可能存在问题。
回复时间: 2014-05-12 22:53
你好,可以进行工伤认定,但诉讼时效可能有问题。
回复时间: 2014-05-13 00:14
您好,已过工伤申请时效。
回复时间: 2014-05-12 22:51
可以'。
回复时间: 2014-05-12 22:57
可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2014-05-13 09:18
你好,自动离职,一般没有补偿。若工伤未超过1年,可以申请工伤认定,要求工伤赔偿。
回复时间: 2014-05-13 10:39
你好,当时评定了工伤的就可以要求赔偿。
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