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塔吊工上班当中挂断了旁边高压线，公司罚款7000元？

06-03 14:33 悬赏 0 发布者:182023…… 给我留言地区:重庆－重庆回答:(5)

公司罚款7000元是否合法，没有和公司签劳动合同，去劳动局申请劳动仲裁胜率有多大呢？没有办过不知道办理的详细过程？

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最佳答案

回复时间：2014年06月03日 15时39分

你好，建议与当地律师面谈。如有疑问，请及时追问。

提问者对最佳答案的评价：

谢谢！

其它答案

回复时间： 2014-06-03 14:40

你好，可以申请仲裁，并主张双倍工资和赔偿金等。建议委托代理人进行维权

追问：

你好！我就是渝北玫瑰城这里，昨天我向他们要公司名字及老板名字方便去工商局调资料，结果没有给，还说他们向老板申请了少罚2000也就是罚款5000！我现在怀疑是他们自己罚款给我的！不知道下面怎么做，求指教一下方法？谢谢

回复时间： 2014-06-03 15:36

您好根据您所述首先公司不可以无故罚款员工，其次公司未签合同您可以主张最长11个月的双倍工资，再者可以主张经济补偿金。申请仲裁的胜率主要是要看您提供证据的证明力如何，建议面谈详细欢迎来电咨询！

回复时间： 2014-06-03 15:42

公司罚款就算有制度，也很难证明公司的做法是合法的。
因为没有签订劳动合同，你有机会要求11个月的双倍工资
你可以要求解除劳动合同，并且要求单位向你支付经济补偿金

回复时间： 2014-06-03 15:52

公司没有罚款的权利。

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