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单位的这种做法对吗
山东-青岛 11-12 13:08 悬赏 0 发布者:最可爱的人 给我留言 回答:(2) 我的右手于1992年工作时被搓丝机挤断食指和中指,手背留下一个很大的疤痕,右手失去部分功能,后经鉴定为6级工伤残,好几年前我就向单位申请伤残补助金,至今单位也没落实,领导说如果我领了伤残补助金就和单位脱离劳动关系了,单位这种说法对吗?我现在还在单位上班,单位完全按临时工对待,别的同事都享有独生子女费等多种待遇,单位除了给我投保外,别的什么待遇也没有,我的工资比别人少很多,他们这种做法对吗?谢谢----一个迫切需要法律援助的人
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- [山东-临沂]
- 朱学田律师 VIP
- 电话:15552997888
- 248951积分
回复时间: 2010-11-12 13:46
单位不对
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2010-11-12 13:12
的单位的做法不对,但是,你为什么不早早就申请工伤鉴定和请求工伤待遇呢?你现在只能通过信访的途径解决了。
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