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工伤纠纷问题

四川－成都 06-12 19:31 悬赏 0 发布者:265415…… 给我留言回答:(10)

就是我手指在上班了时间不小心遭机器压成骨折了老板就把医药费给其他了什么也没有给像这种情况咋给处理他还说这是围观操作

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[四川-成都]
龙宇涛律师 VIP
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回复时间： 2014-06-12 19:40

您好，发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定。
工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金费等。如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。

追问：

申请劳动仲裁还需要啦些证据啊我就只有医院了病历本和CT

回答：

您好，需要工伤认定书、劳动能力鉴定结论书等。

[河南-郑州]
张书正律师
452466积分

回复时间： 2014-06-12 19:36

申请工伤认定

[青海-西宁]
超级账号5律师
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回复时间： 2014-06-12 19:38

申报工伤。

[江苏-苏州]
江苏容睿律师事务所律师
207017积分

回复时间： 2014-06-12 19:41

建议及时申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，根据鉴定伤残等级情况，计算赔偿情况。可享受工伤医疗待遇和工伤致残待遇。包括：医疗费、交通伙食补助费、安装辅助器具费用、停工留薪期待遇、护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定。可申请劳动仲裁维权。