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工伤后福利和赔偿

广东－深圳 06-17 12:18 悬赏 0 发布者:zhandj…… 给我留言回答:(7)

本人工伤2级，现在是保留劳动合同，退出工作岗位，请问住房公积金单位还给不给交？还有，单位是未足额缴纳社保的，伤残津贴由单位补齐，他那个补齐的部分是固定的，还是跟着社保局年年调整而调整的？到社保局给到本人工资那么多，单位就不给了么？

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[广东-深圳]
张勇律师 VIP
电话：13418954058
94282积分

回复时间： 2014-06-17 12:44

1，工伤期间的工资应按正常工作时间的工资标准发放。
2，单位没缴纳或没有交齐的部门可以投诉社保局，要求补交。

[河南-郑州]
张书正律师
452466积分

回复时间： 2014-06-17 12:19

应该交具体咨询当地公积金管理部门

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-06-17 12:25

单位应该交的

追问：

有没有规定说要交还是不交

回答：

当然要交

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-06-17 12:31

一次性伤残补助金及伤残津贴都应当以伤前十二个月的平均工资为基数来计算，社保赔偿差额部分应由公司补齐

追问：

谢谢您的回答，问题是现在社保局给的伤残津贴是跟着养老金年年上调的，我想问的是单位补齐的部分也跟着变吗

回答：

可以按照上调比例要求公司补齐

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-06-17 13:21

差额部分单位应当补足。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-06-17 13:31

伤残津贴和受伤期间的工资应该按照你的实际工资计算，如果公司未按照标准支付的，可以要求其支付差额。

[天津-滨海新区]
刘永超律师
44156积分

回复时间： 2014-06-17 13:55

你好，应当缴纳的。

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