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三年合同未满被解聘
广东-佛山 06-20 09:37 悬赏 0 发布者:277313…… 给我留言 回答:(9) 我和公司签定了三年合同,但是已经工作了一年多,由于公司的原因,公司要辞退我,想问我能得到什么补偿,
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- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3929580积分
回复时间: 2014-06-20 09:39
这是可以经济补偿的
- [江苏-常州]
- 辛艳茹律师 VIP
- 电话:15061987037
- 36804积分
回复时间: 2014-06-20 09:57
可以主张经济补偿金以及代通知金,如果不是提前一个月通知的话,不给经济补偿金的或可以仲裁解决要求经济赔偿金
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-20 09:41
非法解除劳动关系的,你可以要求3个月工资
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-20 09:42
非法辞退可获双倍经济补偿。
- [广东-东莞]
- 赖贺明律师
- 140055积分
回复时间: 2014-06-20 09:49
违法解雇,可以要求双倍经济补偿金。每工作满一年补偿一个月工资。
- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间: 2014-06-20 09:52
可以要求双倍赔偿两个月的工资。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-20 10:26
你好,非法辞退可获双倍经济补偿。希望回复对您有帮助。
- [广东-广州]
- 刘祖虎律师
- 149482积分
回复时间: 2014-06-20 10:27
可以经济补偿的
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-20 14:28
违法解除应该支付经济赔偿金给你。可以提起劳动仲裁
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