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合同没有到期辞职
四川-自贡 06-22 21:39 悬赏 10 发布者:啊唐儿 给我留言 回答:(10) 我是一家医院的在职员工,合同还有两年到期,但现在想辞职了,当时签合同时有一条是,没有到时间的 需要赔违约金,请问我提前一个月交辞职信 还需要赔偿吗
问题补充:
如果院方坚持让我赔偿,我应该怎么保护我的合法权益
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全部答案
- [四川-资阳]
- 黎炜律师 VIP
- 电话:13629014773
- 129529积分
回复时间: 2014-06-22 21:43
你只要提起一个月递交辞职报告,就可以离职,是不需要交违约金的
- [四川-成都]
- 龙宇涛律师 VIP
- 电话:13018210906
- 796170积分
回复时间: 2014-06-22 22:07
您好,你可以离职,如单位没有为你提供专项培训的,无效支付违约金。
- [四川-成都]
- 龙成律师
- 134129积分
回复时间: 2014-06-22 21:42
不用。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-22 21:44
不需要赔偿的
- [湖北-武汉]
- 周俊岭律师
- 17710积分
回复时间: 2014-06-22 21:45
不需要赔偿。 除以上用人单位与劳动者约定服务期的、负有保密义务的劳动者外,用人单位与劳动者约定由劳动者承担违约金的条款一律无效。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-22 21:48
你好,根据劳动合同法的相关规定,劳动者提前一个月书面提交辞职报告。
约定的违约金通常不合法,除非单位对其培训并花费或者约定服务期的、负有保密义务的劳动者。故不需要赔偿。
约定的违约金通常不合法,除非单位对其培训并花费或者约定服务期的、负有保密义务的劳动者。故不需要赔偿。
追问:
你好,我的同事以前也提前交了辞职信的,可她们还是赔偿了违约金,如果医院坚持要我赔钱,我应该怎么办啊?谢谢
- [四川-成都]
- 尹朝阳律师
- 94144积分
回复时间: 2014-06-22 22:37
只须提前一月通知即可,不用赔偿。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-23 09:20
你好,不需要,协商不成可以申请劳动仲裁。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-23 11:12
你好,只要提前一个月,就不需要赔偿了
- [四川-成都]
- 李小利律师
- 479369积分
回复时间: 2014-06-23 14:19
您好,不用赔偿。
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