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工伤赔偿
浙江-杭州 06-23 12:31 悬赏 0 发布者:zxc-12…… 给我留言 回答:(4) 我在公司工作了9年现在得了职业病,9级伤残公司付给我一次性工伤医疗补助金和一次性再就业补助金另外9年的每年一个月的经济补偿金也应该有吧!如果公司给我调岗工资比以前工资相差太大我有权利不同意吗?如果这样我是否就得不到9年的经济补偿了因为公司会说是我自己要求解除劳动合同为理由吗?谢谢!
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- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话:13867474141
- 368735积分
回复时间: 2014-06-23 20:20
可以拒绝调岗,可以申请仲裁
- [浙江-杭州]
- 钱亚芳律师
- 113229积分
回复时间: 2014-06-23 12:45
已经一对一回复你了,去看一下吧。
- [浙江-杭州]
- 融哲律师
- 10065积分
回复时间: 2014-06-23 12:47
调岗的如果公司相差较多的你可以不同意,应根据你的实际工作能力调岗。你所说的经济补偿是公司辞退你的情况下需要支付九个月的工资。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-06-23 13:29
不管怎样 你都可以拿到经济补偿金 可来电
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