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公司辞退员工可以得到那些补偿、

重庆 07-03 20:19  悬赏 0  发布者:128008…… 给我留言  回答:(8)
我是2008年进入公司的,当时签的三年合同,后来一直在公司,直到今年公司又叫员工写了签合同的申请,我申请的是今年12月份,可公司现在辞退了我,请问我应该得到那些补偿。
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回复时间: 2014-07-03 20:24
属于违法辞退,你有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
回复时间: 2014-07-03 20:41
可以要求经济赔偿金
回复时间: 2014-07-03 20:57
一年折合一个月工资。
回复时间: 2014-07-03 20:57
你好,有权要求经济赔偿金
回复时间: 2014-07-03 21:36
看公司 辞退你 是否 合法   如果合法解除  需要向你支付经济补偿   如果是非法解除   则你可以主张赔偿金
回复时间: 2014-07-03 23:26
一年折合一个月工资
回复时间: 2014-07-04 16:17
如果违法解聘可以获得2被工龄赔偿金
回复时间: 2014-07-04 17:00
单位违法解除劳动关系你可以要求单位赔偿双倍经济补偿金的。建议电话咨询周炜律师或者到周炜律师办公室咨询。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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