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医药费纠纷
天津 07-09 11:34 悬赏 0 发布者:luzhon…… 给我留言 回答:(8) 父亲加班时突发脑出血,公司没有劳务合同,没有体检,公司该赔偿吗?
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- [天津-和平区]
- 齐志龙律师 VIP
- 电话:15522318437
- 277916积分
回复时间: 2014-07-09 21:51
具体需要看法律关系
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间: 2014-07-09 11:35
你好,建议和单位协商解决,若不能协商解决,可以起诉,要求赔偿医药费、误工费等损失。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-07-09 11:39
你好,如果你父亲已经到了退休年龄,不能申请工伤。那就按照人身损害,找单位要赔偿。
- [天津-滨海新区]
- 杨立宝律师
- 70958积分
回复时间: 2014-07-09 11:47
48小时内死亡的才视同工伤
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-07-09 12:25
没有法律依据,很难得到赔偿,建议协商解决。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-07-09 12:30
你好,48小时内死亡的才视同工伤。有疑问及时追问。
- [天津-武清区]
- 王学福律师
- 135500积分
回复时间: 2014-07-09 15:20
自身疾病在工作时当场死亡或48小时死亡的,可以视同工伤。
- [天津-河北区]
- 孙金刚律师
- 82440积分
回复时间: 2014-07-09 22:02
你父亲如果不在退休年龄,应该享受医疗保险待遇,如果公司没有给缴纳保险,有医疗保险应该支付的部分由公司来承担.
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