该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
交通事故
北京-海淀区 08-14 21:44 悬赏 0 发布者:134667…… 给我留言 回答:(13) 你好,我是名全峰快递员,骑公司电动三轮车送快递时和骑自行车的发生车祸对方骨折,交警认定我全责,现在对方手术费用大概五六万找我要,公司没上保险,我们公司说出不起这钱让我自己想办法,我想问这钱现在该不该我自己出,难道公司没责任吗,我现在该怎么办,该做什么
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [北京-朝阳区]
- 常路律师 VIP
- 电话:15901128689
- 305834积分
回复时间: 2014-08-14 21:53
您好!
(一)首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔;
(二)用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;
(三)未签劳动合同属于违法行为,可以收集相关证据,如工资条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同双倍工资;
(四)在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;并在停工留薪期内,用人单位不得与其解除或者终止劳动关系;
(五)工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金等等。具体数额须结合本人工资等情况确定;
(六)建议委托律师代理,详情请来电咨询。
(一)首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔;
(二)用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;
(三)未签劳动合同属于违法行为,可以收集相关证据,如工资条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同双倍工资;
(四)在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;并在停工留薪期内,用人单位不得与其解除或者终止劳动关系;
(五)工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金等等。具体数额须结合本人工资等情况确定;
(六)建议委托律师代理,详情请来电咨询。
- [北京-朝阳区]
- 李建成律师 VIP
- 电话:4006777998
- 966750积分
回复时间: 2014-08-14 22:15
你好,向用人单位索赔。
- [北京-西城区]
- 谷友军律师
- 314641积分
回复时间: 2014-08-14 21:56
应当公司承担。
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间: 2014-08-14 21:58
你好,如果是职务行为,公司应负责的.
- [河南-信阳]
- 张勇律师
- 67158积分
回复时间: 2014-08-14 21:58
建议及时报警,依法出具事故责任认定书。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-08-14 21:58
你好,应当公司承担。如有不解,请来电咨询
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间: 2014-08-14 23:58
一般是公司承担责任
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-08-15 05:32
你好,你这是职务行为,公司应承担赔偿责任。
- [北京-朝阳区]
- 北京石建伟律师团队律师
- 231302积分
回复时间: 2014-08-15 07:05
要求公司承担责任,协商不成起诉解决
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-08-15 08:31
对于单位雇员因履行职务而造成的第三人损失,单位承担替代责任。
单位承担责任后,可以向员工追偿。
单位承担责任后,可以向员工追偿。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-08-15 13:30
在履行职务的过程中造成他人损害的,属于职务行为,公司应当承担相应的责任。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-08-15 14:04
您好,交通事故具体看交管部门的事故认定,划分责任,依据责任进行赔偿,如果对事故认定书不服,根据《道路交通事故处理程序规定》,当事人对道路交通事故认定有异议的,可以自道路交通事故认定书送达之日起三日内,向上一级公安机关交通管理部门提出书面复核申请。复核申请应当载明复核请求及其理由和主要证据。起诉的话起诉三方:车主、司机、保险公司。据你所描述,车没有上险,那么对方起诉的话会起诉你和快递公司。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-08-17 21:06
应该由单位承担责任。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 公安交通管理部门在处理交通事故中,是否有理由不作事故责任认定书? 1个回答0
- 公安交通管理部门在处理交通事故中,是否有理由不作事故责任认定书? 0个回答0
- 【交通事故】交通追尾事故相关法律咨询 3个回答25
- 交通伤人事故,医药费垫付,交通事故保证金,全责 5个回答0
- 上班途中发生交通事故导致死亡算工伤吗? 4个回答5
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (陈利厚)(2024-05-22)·道路交通事故这如果怎么弄啊
- (陈晓云)(2024-04-20)·交通肇事
- (杨静)(2024-01-18)·交通事故+毁容索赔
- (王远洋)(2023-11-13)·你好,交通事故,我直行不超速,对方对向左转,因为她抢路导致我撞到路边树木
- (朱学田)(2023-10-03)·在道路上嗮粮食,这条道路是双车道,粮食占了一条,最后货车开过来导致翻车
- (陈晓云)(2023-09-27)·交通事故赔付