该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
你好打扰你了，想问1下公司用非工作时间也就是星期6强制培训不
广东－深圳 08-15 22:18 悬赏 0 发布者:短信用户 给我留言 回答:(1) 你好打扰你了，想问1下公司用非工作时间也就是星期6强制培训不去算旷工还要罚款违法吗？希望你能给我个答案先谢谢了
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-08-15 23:40
不知道你在公司是否属于管理人员？公司如果要一般人员在周六的时间强制参加公司的培训，这个属于加班的，可以要求加班费，但是很多公司明确规定管理人员是不属于加班的，所以要看你的具体情况。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 公司用非工作时间强制培训违法吗？ 2个回答
0 - 你好，本人现在 在深圳1公司打工 厂里现规定拿星期6星期天的时间补满 5个回答0
- 你好，我想咨询下，我现在在哺乳期间，因小孩无人照顾，向公司提出辞 6个回答0
- 公司入职培训安排在非工作日时间要支付工资吗 2个回答0
- 你好 我们公司和中国电信合作，强制员工办理1卡通且每月消费25元 1个回答0
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李保忠)(2022-03-20)·您好，赵律师，我是济宁汶上的，今年1月份借给了朋友2000块钱
- (王远洋)(2022-03-19)·我是一名在上初一的女生 就在昨天晚上有很多个人说要在我周日的
- (蒙彦军)(2022-03-18)·我在一个百秋的App被刷单提高知名度的骗了3万，后续还要交3
