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请教律师关于误工费的赔偿谢谢

江苏-苏州 09-08 12:19  悬赏 5  发布者:mwyhap…… 给我留言  回答:(3)
请问发生了交通事故后误工费怎么计算,我有固定的工资,但是在交通事故后公司认为我休假时间长故取消了我的加薪,并且和我签了延期合同,伤愈后,公司以合同到期为由开除我,但未成功(工伤),故我的工资低于本公司同岗位职工,与本地区同岗位职工,请问在这种情况下,我的误工费是按照受伤之前的算还是按照同岗位职工算?公司不能拿出我违纪及工作失误的证据,事故之前公司是愿意与我续签的,事故之后就不愿了。
若是可以按照平均工资计算,是以全部平均还是同行业平均?我是2013年出的事故
事故到如今已经1年多了,今年四月份确诊的后遗症,请问起诉的时效是多久?
问题补充:
事发地点在江苏苏州
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全部答案
回复时间: 2014-09-08 15:37
这是可以按照同行业的平圴值计算的
追问:

请问是否需要单位出具证明?需要什么材料吗?谢谢,

回复时间: 2014-09-09 08:38
及时法院起诉解决,
单位出具误工证明,
追问:

请问误工证明是以平时的工资计算还是以同行业平均工资计算?

回复时间: 2014-09-09 13:01
人身伤害的诉讼时效是一年
追问:

请问时效一年是以伤愈后一年还是受伤一年?我的临床观察期就是一年

回答:

人身损害赔偿的诉讼时效期间,伤害明显的,从受伤害之日起算;伤害当时未曾发现,后经检查确诊并能证明是由侵害引起的,从伤势确诊之日起计算

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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