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老板不发应的工资
江苏-苏州 09-16 12:36 悬赏 0 发布者:buzhid…… 给我留言 回答:(4) 我在一家网络公司上班应届毕业生,工作2个月,当初谈好的工资,到发工资的时候少了500,以各种理由不发,未签订合同,我该怎么办?
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全部答案
- [江苏-苏州]
- 马恩杰律师 VIP
- 电话:15250058331
- 85015积分
回复时间: 2014-09-16 13:08
劳动监察投诉维权
- [江苏-南京]
- 葛涛律师
- 72930积分
回复时间: 2014-09-16 12:44
您好:
可以向劳动监察投诉。
可以向劳动监察投诉。
追问:
当时是面试谈的,并未有书面证据?可以吗?如果可以,那我应该打什么号码呢?现在害怕离职了,不发这个月的工资。
回答:
需要搜集证据,证明你们劳动关系及少发工资的证明,可以录音,证人证言等。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-09-16 12:58
你好,可以去劳动部门投诉
追问:
当时是面试谈的,并未有书面证据?可以吗?如果可以,那我应该打什么号码呢?现在害怕离职了,不发这个月的工资。
回答:
你好,需要收集证据(能表明存在劳动关系的:他和你的谈话录音、电话录音、聊天短信)。你可以直接到公司所在区域的劳动部门投诉
- [江苏-苏州]
- 江苏容睿律师事务所律师
- 207017积分
回复时间: 2014-09-16 13:17
先去劳动部门投诉吧
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