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上班时受了伤，当时没去医院，后来单位不承认怎么办？

陕西－榆林 10-15 14:17 悬赏 0 发布者:yjf111 给我留言回答:(3)

我爸在焦化厂上班。20几天前，我爸和厂长，还有一位工人在劳动过程中有钢筋掉下来砸中了我爸的头部，我爸跌倒了，当时头部肿起一个包。我爸以为没事，就没去医院。
我爸上的是三八制那种班，本来是三个人倒班，但是好几个月了，只有两个人上，厂长经常给他们安排加班。10月6日那天，我爸本来是上白班和大夜班，厂长又给他安排加了个小夜班。在上大夜班时我爸晕倒了，后来醒过来了（有其他工人在场）。早上七点多下班了，我爸去饭堂吃早点时又晕倒了，有工人给我们家人打电话，我们去厂里把我爸接回来去医院了。我们去挂号是我爸又晕倒了，当时的症状和癫痫病发作时的症状差不多，后来医生诊断为癫痫病。我爸以前没这种病，我们家族里也没有人有这种病，医生说病因可能是上次的头部受伤。现在我爸还在住院输液，医生让明天出院。今天我家人给厂长打电话，厂长根本就不承认那次上班时头部被砸伤过，也不承认上夜班时晕倒过，只说我爸是下班后吃饭时自己晕倒的，与厂里无关，还加班是我爸自己要加的。

问题补充：

遇到这种情况我们应该如何解决呢?

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全部答案

[陕西-西安]
康治斌律师
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回复时间： 2014-10-15 14:24

针对你的问题答复如下：

      1，属于工伤，先申请工伤认定，鉴定伤残等级，根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额赔偿。该工伤赔偿，单位拒绝支付的，你应先申请劳动仲裁，要求单位支付赔偿，不服劳动仲裁时，才可以向法院起诉要求工伤赔偿。
      2，在一个月之内单位不申请的，在一个月之后一年之内受伤害职工或者其近亲属、工会组织也可以申请工伤认定。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
      3，切记：申请工伤认定和申请劳动仲裁一般都只有一年的时间。
      4，医疗费、停工留薪期工资，住院伙食补助费、护理费等也在单位或工伤保险基金支付的范围。
      5，解除劳动关系的工伤赔偿主要包括：一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

以上答复，如果满意，敬请采纳。

追问：

厂里我爸所在的那个部门本来是24小时三个人轮班，但是几个月了一直都缺一个人，厂里也没再招聘，就他们两个人上，每天都有一个人在上完8小时后再加班8小时。他们俩人中如果有人请假或休班，领导就让另一个人连上24小时（他们上班干的活不重，干完活就坐下来看机器，除了吃饭，上厕所，其余时间所不能离开，上完班一般眼睛都是肿的）。上次晕倒那次，我爸就是连上了三个班（24小时），在最后一个班时晕倒的。现在就算厂里不承认我爸癫痫病是上班时头部砸伤引起的，就长时间让工人加班这事，厂里是不也违法了？我们应该怎么办呢？

回答：

可以申请职业病鉴定。